Word jij Expert Lange Termijn / Specialist Ontwikkeling transportplan bij NMBS? in Brussel

Je bent in het bezit van een masterdiploma, bij voorkeur in de toegepaste wetenschappen of burgerlijk/industrieel ingenieur of een economische richting (TEW, handelsingenieur, …).

Personeelsleden van de Belgische spoorwegen bezitten een masterdiploma én hebben een graad van rang 3 of rang 3+.

Referentiegraad: adviseur

Bovendien beschik je over:

• Een goede kennis – of het vermogen om deze snel eigen te maken - van de institutionele omgeving: beheerscontract, Europese richtlijnen, de structuur van de NMBS Groep, de interne organisatie van de NMBS (zowel op centraal niveau als op het terrein), …;
• Een uitgesproken interesse in de organisatie van de treindienst; ervaring binnen een operationele dienst van de NMBS is wenselijk.
• De nodige IT-vaardigheden, die je niet alleen toelaten vlot de bureauticatoepassingen te gebruiken, maar ook de nodige planning- en reportingtools te raadplegen;
• Goede (mondelinge en schriftelijke) communicatievaardigheden in het Nederlands en je hebt een functionele kennis van het Frans;
• Een sterke zin voor analyse en een uitstekend rapporteringsvermogen;
• De vaardigheden van een uitstekend netwerker: je onderhoudt een intern en extern netwerk om transversaal met de verschillende directies, afdelingen en diensten samen te werken;
• Een proactieve aanpak, je bent ondernemend en beschikt over een grote verantwoordelijkheidszin.

• Een interessante functie met mogelijkheid tot het nemen van initiatief en verantwoordelijkheid;
• Een aantrekkelijk loon in overeenstemming met je competentieprofiel;
• Een hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques;
• Een vrijkaart voor het spoorwegnet;
• Een aangename werkomgeving;
• Vlotte bereikbaarheid: je werkzetel bevindt zich vlakbij het station Brussel-Zuid.

1. Een screening van CV en motivatiebrief;
2. Ben je weerhouden voor de volgende fase, dan word je uitgenodigd om deel te nemen aan (niet-eliminerende) geschiktheidstesten en het invullen van een persoonlijkheidsvragenlijst;
3. Ten slotte word je uitgenodigd voor het selectie-interview, waarin gepeild wordt naar jouw specifieke competenties vereist voor de functie, je attitude en interesse voor de functie.

Deze procedure kan eventueel worden stopgezet of aangepast omwille van gegronde redenen.

Ben je geïnteresseerd in deze functie?

Schrijf je vóór 5/12/2018 in op onze website nmbs.be/jobs

Binnen NMBS is de directie Transport verantwoordelijk voor het volledige operationele beheer van het vervoer per spoor in België. Dit gaat van het opmaken van de dienstregelingen tot het in real time opvolgen van het treinverkeer. De directie telt ongeveer 9.500 medewerkers, die tewerkgesteld zijn in de treinbesturing, de treinbegeleiding, de productieplanning, het operationele beheer treinverkeer, Corporate Security Service en ondersteunende diensten.

De dienst “Productieplanning” van deze directie staat in voor de planning en de opvolging van het treinaanbod voor het reizigersvervoer in België. Dit aanbod wordt bepaald op vraag van de overheid (reguliere treinen) en de commerciële activiteit (speciale treinen). Jaarlijks wordt de dienstregeling aangepast in de maand december.

De afdeling “Ontwikkeling van het transportplan” is binnen deze dienst verantwoordelijk voor de uitwerking van het vervoersaanbod (omvang van het aanbod en dienstregeling), goed afgestemd op de mobiliteitsbehoeften. Dit gebeurt in overleg met de andere betrokken diensten binnen NMBS-Transport en infrastructuurbeheerder Infrabel. Binnen deze afdeling zijn we op zoek naar medewerkers. De tewerkstelling is voorzien te Brussel.

Werkzetel : B-TR.4