Verdien wat bij door online games te spelen. Handig vanuit huis of onderweg.
Flexibel online bijverdienen: Test games, apps & enquêtes!
Flexibel Thuiswerk: Verdien Cadeaubonnen door Online Enquêtes in te vullen
Studentenjob: Flexibel Geld Verdienen met Online Enquêtes (Thuiswerk)
Bijbaan vanuit huis: Verdien geld met online enquêtes bij YouGov België!
Geld verdienen met je smartphone? Word panellid bij Buffl!
Sales Assistant (verkoper/verkoopster) voor onze winkel Shop & More in Zottegem (18 & 24 uur - Interim)
Makkelijk geld verdienen met het invullen van onderzoeken, vanuit huis!
Kok industriële keuken (vroeg/laat)
Junior ingénieur industriel
Internal Sales food | Veurne | Vast contract
Internal Sales | NED FR ENG | Vast contract
Internal Sales | Kortemark | Vast Contract
Recruiter met bedrijfswagen | Adecco Dilbeek
Customer Service | Houthulst | Vast Contract
Customer Service Representative Travel Europe | Hoogstraten | Permanent Contract
Responsable de production junior | CDI | Lentzweiler
Junior Productieplanner | Zwevezele | Vast contract
Showroomverkoper | Asse | Vast contract
Customer Service & Supply Chain | Aalter | Vast contract
Verkoper binnendienst aftersales | Sanitair
Junior Industrial Operations Engineer | Industrie du Recyclage | CDI
Customer Service Engineer | CDI | Déplacements à l'étranger jusqu'à 80% du temps
Digital Events Technologist-Internship
Support Engineer
Kinderbegeleider Buitenschoolse Kinderopvang (ific Cat.11) | Halftijds | Bepaalde Duur
Eerste Verkoopmedewerker
Administratief Medewerker Verzekeringen & Schade
Junior Projectingenieur | METAFOR | Wetteren
Productiemedewerker verzekeringen KMO
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).