Vacatures Halle
Er zijn 425 resultaten gevonden
Administrative Support Safety (NL/FR)
Flexibele Receptionist Nationaal / Voltijds
Technicien(ne) junior Audio-vidéo (F/H/X)
Junior Technieker Audio-Video (V/M/X)
Organisatie Ontwikkelaar Coolbluebezorgt
Administratief Medewerker (m/v/x)
Juriste Junior: Contrôle prudentiel des entreprises d'assurance (F/H/X)
Bakker Zuurdesembrood (deeltijds, 40%)
Junior Jurist(e): Prudentiëel toezicht op de verzekeringsondernemingen (V/M/X)
Junior Business Controller
Junior Beleggingsadviseur
Productiemedewerker verzekeringen
Junior Accountant
(Junior) Fiscaal Jurist
Administratief Medewerker Verzekeringen & Onthaal
Junior Accountant
Interne veranwoordelijke schade en administratie
Technical Support Engineer
Internal Sales Advisor
(Junior) Projectopvolger
Junior Projectingenieur/ Technisch Tekenaar Elektrotechniek
Internal Sales Engineer
Internal Sales Medewerker
Support Engineer
Young Graduate Proces and Project Engineer
Internal Technical Support
Field Service Engineer Allround (België Internationaal)
Productiemedewerker verzekeringen
Technical Support Engineer
Administratief Medewerker Verzekeringen
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).