Systeemverantwoordelijke WMS in Halle

DC Online Nonfood te Hellebroek staat onder meer in voor de online bestellingen voor ColliShop, Dreambaby en Dreamland. Je werkt als interne key-user nauw samen met alle betrokkenen en zorgt ervoor dat het nieuw Warehouse Management  systeem steeds voldoet aan alle operationele noden.

Als systeemverantwoordelijke van het WMS word je de interne expert van het systeem. Je zal de inhoudelijke werking van het systeem door en door leren  kennen en weten hoe je de operationele processen  systeemtechnisch dient te ondersteunen. Uiteindelijk beschik je over de nodige kennis om te weten hoe de parameters dienen ingesteld of gewijzigd te worden in functie van de operaties. Je wordt het eerste aanspreekpunt bij vragen of verbeterinitiatieven en coördineert met de softwareleverancier.

Vanaf januari 2018 starten de eerste initiatieven rond dit nieuwe WMS, met de bedoeling om binnen het distributiecentrum op een meer efficiënte en systematische manier te werken. Als systeemverantwoordelijke zal je nauw betrokken worden bij de opstart, toepassing en het beheer van het WMS. Je stuurt aan én past tijdig aan waar nodig.

Via opleidingen en workshops zal je het systeem stelselmatig leren kennen. Tijdens deze fase zal je focus liggen op verschillende aspecten:

• Je stemt de operationele behoeftes regelmatig af en zorgt ervoor dat deze passen in de inrichting van het WMS. Je zorgt hierbij voor de nodige systeemtechnische documentatie.
• Je coördineert de verschillende testen, zowel op het vlak van security, units, systemen als volume.
• Je plant de dataconversie in en werkt actief mee aan de systeemconfiguratie.
• Je ondersteunt de medewerkers binnen het DC en stelt verbeteringen aan hen voor. Op termijn geef je hen – indien nodig – opleidingen om mee te zijn in het WMS.
• Onze leveranciers kunnen steeds op jouw input en ervaring rekenen. Moesten er nadien toch nog technische problemen opduiken, dan contacteer jij de leveranciers om issues samen op te lossen.

Na de implementatie zorg je ervoor dat het systeem de operaties maximaal ondersteunt. Voorraad- en inventarisopvolging, een actief en efficiënt plaatsbeheer, beheer van de picking- (rondhaal)planning en expeditie zijn voorbeelden van processen die jijzelf systeemtechnisch ondersteunt. Een nauwe band met de operationele leiding van het DC is hierin vanzelfsprekend. Bij vragen rond verbeteringen of technische problemen doe jij het nodige om oplossingen aan te reiken en tot een optimale werking te komen.

Je werkt in Halle, in DC Non Food Hellebroek.

• Kennis en ervaring – Je bent een bachelor of gelijkwaardig door ervaring. Je hebt bij voorkeur relevante ervaring opgedaan in de logistiek. Ofwel als functioneel analist, ofwel in een systeemgerelateerde functie.
• Communicatief sterk – Je stelt problemen vast, documenteert deze en – minstens zo belangrijk – doet hier ook effectief iets mee. Je communiceert op verschillende niveaus binnen het DC en zorgt telkens voor een gepaste communicatie.  
• Flexibiliteit – Je werkt van maandag tot vrijdag, telkens overdag. Af en toe verzorg je ook de permanentie in het weekend, afhankelijk van de werking van het WMS.
• Initiatief nemen – Je werkt niet enkel zelfstandig en accuraat, maar werkt ook proactief. Je durft de juiste beslissingen te nemen op systeemtechnisch vlak.
• Talenkennis – Je hebt een zeer goede kennis van het Frans en het Nederlands. Een goede kennis van het Engels helpt om het contact met de leverancier vlot te laten verlopen.

• Uitdagingen – Bij Colruyt Group gaan we geen uitdaging uit de weg. WMS is een ideale uitdaging om jezelf te bewijzen. 
• Eigen initiatief – Je krijgt voldoende vrijheid en autonomie om zelf op zoek te gaan naar verbeteringen. Je stuurt tijdig bij zodat het DC optimaal functioneert.
• Leren & ontwikkelen – We bieden je de kans om zelf iets op poten te zetten en daarin verder te groeien. Je kunt jezelf bewijzen binnen een grote familie van bedrijven.
• Voldoening – Jij zorgt er mee voor dat ons distributiecentrum in Halle nog efficiënter werkt. Dat levert niet alleen de nodige werkvreugde op bij de mensen op de werkvloer, maar ook bij jou.
• Vergoeding – Boven op jouw loon krijg je tal van extralegale voordelen, zoals winstdeelname en maaltijdcheques.