Vacatures Lokeren
Er zijn 378 resultaten gevonden
Junior Software Engineer (.NET/C#)
Winkelmedewerker Destelbergen
Kassa en winkelmedewerker supermarkt
Junior accountant
Financial Controller - Intern
Graduate/Junior C# Software Engineer
Een Sales promotor Horeca M/V/X ITALIAANSE VOEDING
Winkelmedewerker Wondelgem
Marketing medewerker.
Winkelmedewerker Eke
Junior Software Engineer, C#.NET
Junior Software Engineer
Kassa en winkelmedewerker supermarkt
Interne Auditor
Winkelmedewerker Mariakerke
Sales Promotor Retail M/V/X
Winkelmedewerker
Winkelmedewerker fulltime of parttime
Customer Service Representative Travel Europe | Hoogstraten | Permanent Contract
Internal Sales Duits | Kortemark | Vast Contract
Administratief medewerker Afleverdienst | Denderhoutem | Vast contract
Customer Service | Czech + Polish + Lithuanian + English | Volvo Group | Gent
Productiemedewerker | La Lorraine Ninove
(Junior) Planner | Zeebrugge | Vast Contract
Technisch verkoper | Binnendienst | Ninove | Vast contract
Internal Sales | Ninove | Vast Contract
Technicien(ne) junior Audio-vidéo (F/H/X)
Junior Technieker Audio-Video (V/M/X)
Junior Technieker Audio-Video (V/M/X)
Polyvalente productiemedewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).