Online vragenlijsten invullen
Bijbaan vanuit huis: Verdien geld met online enquêtes bij YouGov België!
Videomaker
Makkelijk geld verdienen met het invullen van onderzoeken, vanuit huis!
Internship Marketing at Lexus
Stagiair Marketing & Communication
Marketing Internship - Coface Belgium
Internship (Marketing) : Early Life Nutrition & First Diet Marketing projects
Internship (Marketing) : Brand Management Alpro
Shopper & Customer Marketing Internship - Nivea & Labello
Marketing Intern Belgium - Vitamin Well | NOCCO | Barebells
Medical Marketing Internship
Global Communications, PR & Influencer Marketing Trainee
Marketing CRM Intern
Internship Digital Marketing
Marketing & Brand Partnerships Internship
Internship Product Strategy & Marketing
Internship Digital Marketing
Junior Social Media Expert (Bis-stage)
Junior Social Media Expert (Bis-stage)
Stage - Marketing & Communicatie (NL/FR)
Internship in Digital Marketing
Content Marketing Intern
Internship Social Media
Marketing Intern Eucerin Team
Marketing & Communication Trainee
Marketing Trainee
Marketing Internship / Traineeship
Marketing Intern
Digital Marketing Specialist Intern - Nescafé Dolce Gusto
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).