HR vacatures in Brussel

De FOD BOSA De Federale Overheidsdienst Beleid en Ondersteuning (FOD BOSA) is een nieuwe overheidsdienst die op 01 maart 2017 ontstond na een fusie van verschillende ondersteunende organisaties (FOD Personeel en Organisatie, Budget en Beheerscontrole, Fedict, OFO, Selor en Empreva).

Description Viva Wallet is the first European payment fintech disruptor entirely cloud based over Microsoft Azure since 2010, now located in 23 EU countries. We devote ourselves to create a wonderful easier experience to businesses of all sizes, innovative acquiring and issuing services through terminals, Viva Wallet POS app and payment gateways for online stores. Furthermore, we offer business accounts with local IBAN and a business Viva Wallet Mastercard. We are looking for a recruiter to be responsible temporally during the maternity leave of a colleague from end of march until the end of july: the person will be responsible for the full spectrum of the hiring plan from identifying needs and shortlisting candidates to closing frui

Le poste Contexte : Pour compléter notre super équipe de 4 personnes, nous sommes à la recherche d’un(e) stagiaire en recrutement et sélection pour la Belgique et le Luxembourg. Venez développer vos compétences avec nous ! Dans un environnement positif, le stagiaire sera amené(e) à réaliser toutes les tâches qu’un recruteur est amené à réaliser durant sa journée : Diffusion des annonces sur les canaux de recrutement : siteweb, jobboards, etc Sourcing de CV sur les différentes plateformes Pré-sélection des CV et par téléphone Interview des candidats, prise de référence et testing Responsabilité de la procédure de sélection et du suivi des candidatures au niveau administratif Participation aux bourses à l’emploi avec l’équipe

Functieomschrijving Voor de stage functie als HR National Recruiter kom je terecht in het team van National Accounts in de kantoren in Sint-Denijs-Westrem. Dit team behartigt de dossiers van grote klanten met verschillende vestigingen over het hele land. Jouw takenpakket: Je volgt samen met de national consultants de instroom van kandidaten op: je bekijkt en verwerkt de kandidaten en geeft gepaste feedback. Je belt de regionale collega's op voor hun kandidaten op te volgen en maakt hen wegwijs in het nieuwe platform dat speciaal op maat van Large Accounts werd ontwikkeld. Je verzamelt de feedback van de regionale collega's en samen met jouw eigen bevindingen bundel je dit. Op het einde van jouw stage lever je een rapport af

Job description We're looking for the most talented, passionate and awesome candidates to join us in the mission of helping organisations accelerate their employees transition to sustainable mobility. We want to have an impact, dare to challenge the status quo and be close to our customers and team. We love passionate, out-of-the-box thinkers who're able to share their ideas in the simplest and clearest way. Our ideal candidate has an entrepreneurial mindset, and sparks joy by taking an idea drafted in a napkin to its final execution, always giving priority to our customers. We are looking for our  HR & Office Assistant  who will be in charge of ensuring a smooth and happy office (now also remote) team life, managing var

Henkel is for those who step up. Do you? At Henkel, you can make a difference and craft your career. That’s why you own your projects and take full responsibility from an early stage. Our unique brands in markets around the world open up countless opportunities to follow your convictions and explore new paths. If you have an entrepreneurial mindset that allows you to always think out of the box – take the chance and shape the digital future together with us. YOUR ROLE TALENT ACQUISITION ·       Gathering the needs of hiring managers ·       Preparing, optimizing & maximizing offers ·       Analyzing applications through various channels ·       Driving first screening & sharing feedback and recommendations to hiring managers ·      

Functieomschrijving We zijn op zoek naar de ontbrekende schakel die onze klanten zoeken. Tijdens je stage als HR recruiter breng je de noden van de klant in kaart en op basis daarvan zoek je de gepaste kandidaat. In deze job heb je impact op het hele proces, zowel langs kandidaat- als klantzijde. Wat zal je allemaal doen: • Door mee te werken aan verschillende rekruteringsopdrachten krijg je inzicht in de Belgische arbeidsmarkt • Actief deelnemen aan de briefing en zo je weekagenda vorm geven • Het samenstellen van een jobomschrijving op basis van de informatie van de klant • Actief zoeken naar getalenteerde professionals via onze databank, social media, jobboards… • Meevolgen en zelf screenen van potentiële kandidaten • Leren toepas

Company description Student.be is de website waarop je momenteel bent :-) ! Met meer dan 300.000 bezoeken per maand, is Student.be het grootste netwerk van studenten en pas afgestudeerden in België. De missie van Student.be is om studenten te begeleiden doorheen hun volledige academische carrière tot aan hun eerste stappen in het professionele leven.  Job description We zoeken een student die ons kan helpen met de rekrutering en selectie van potentiele studenten.   Jouw uitdaging is het vinden een kwalitatieve match tussen kandidaat en vacature.  Je stelt vacatures op en zorgt voor de dispatching via student.be en sociale media kanalen.   Via CV - en telefonische screenings ondersteun je actief het screeningspro

Internship HR, Training Trainee Key accountabilities Thanks to the recruitment team, the best candidates for a particular job, were chosen. Now, it is your job to make sure that every employee remains the best through training. Some of your tasks would be: Support in the implementation of a new learning management system (LMS). This will involve a creation of the training offer in the new LMS. Perform test on the system to ensure that the system is ready for end user launch. Launch of a change management project in which users and in particular the learners (end users) receive training and support. Translation of the training offer. Administrative support in the coordination, organization and follow-up of training courses

Als trainee zal je werken vanuit onze kantoren in Antwerpen (Het Eilandje) en zal je ook meegaan naar onze klanten verspreid over Vlaanderen en Brussel. Je komt terecht in een ervaren en gedreven team van 5 collega’s waar een collegiale en informele sfeer heerst. Tijdens het traineeship kom je in aanraking met rekrutering & selectie van experts, sales & business development, testing & assessment en HR projecten: Onze business begint bij het rekruteren en selecteren van experts: intake vacature, opstellen vacaturetekst, bepalen optimale advertentiestrategie en/of campagne, searchen en interviewen kandidaten, rapportage, bespreking klant, contractonderhandelingen, … Een ander belangrijk facet van onze business is sales & bu