Lifeguard
Lifeguard
Lifeguard
Lifeguard
Lifeguard
Lifeguard
Lifeguard
Administratief Medewerker After Sales
Interne Sales
Junior Accountant | Bedrijfswagen
Junior Accountant Opleiding & Flexibiliteit Tot €3.300++
Internal Sales Duits | Kortemark | Vast Contract
Commercial Interne FR/EN | CDI | Seneffe
(Junior) Planner | Zeebrugge | Vast Contract
Internal Sales | NED FR ENG | Vast contract
Office, Sales & Administrative Assistant | Maldegem | vast contract
Customer Service & Supply Chain | Aalter | Vast contract
Commercial interne | Néerlandais - Français | CDI
Customer service | vast contract
Internal sales NL FRA | Oostende | Vast contract
Responsable de production junior | CDI | Bullange
Sales Support | Lokeren | Vast Contract
Recruiter | Westrozebeke | Vast Contract
HR administratief medewerker | 70% tewerkstelling |Hoogstraten
Customer Service | Houthulst | Vast Contract
Internal Sales | Veurne | Vast contract
Responsable de production junior | CDI | Lentzweiler
Junior Ingénieur de production | CDI
Customer Service Representative Travel Europe | Hoogstraten | Permanent Contract
Customer Support Sales | Wemmel | Vast Contract
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).