Bijverdienste Beveren
Er zijn 100 resultaten gevonden
(Junior) Fiscaal Jurist
Productiemedewerker verzekeringen
Technical Support Engineer
Administratief Medewerker Verzekeringen
Project Support Engineer
Technical Sales Support
Support Engineer
Mechanical Design Engineer Graduate Program
Young Graduate Proces and Project Engineer
Field Service Engineer Allround (België Internationaal)
Junior Eplan tekenaar
Toonbankverkoper Veurne
Technical Support / Planner
IT Support & AI
Sales Assistant | Zellik | Vast contract
Customer Support | Rumst | Vast Contract
Internal Sales | Lokeren | Vast contract
Coördinator Internal Sales | Brecht | Vast Contract
Technico-Commercial Interne HVAC bilingue / CDI
Verkoper binnendienst aftersales |Vast Contract
First Line Software Support Advisor | Meulebeke | Vast Contract
Customer service | Vast contract
Customer Service Representative Travel Europe | Hoogstraten | vast contract
Internal Sales | NED FR ENG | Vast contract
Boekhoudkundig & HR Medewerker
Customer Service Engineer | CDI | Déplacements à l'étranger jusqu'à 80% du temps
Customer service medewerker | Ternat | Vast contract
Technical Sales Support (Entry Level)
Showroomverkoper
Customer Service - Salesafdeling
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).